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嘉興市人民政府關于印發市本級自主就業轉業士官一次性就業幫扶方案的通知

頒布單位:浙江省嘉興市人民政府 文號:嘉政發〔2013〕54號
頒布日期:2013-06-17 失效日期:暫無
效力級別:地方政府規范性文件 法規類別:投資融資

嘉興市人民政府關于印發市本級自主就業轉業士官一次性就業幫扶方案的通知

南湖區、秀洲區人民政府,市政府各部門、直屬各單位:

《市本級自主就業轉業士官一次性就業幫扶方案》已經七屆市政府第16次常務會議討論通過,現印發給你們,請認真貫徹執行。

嘉興市人民政府

2013年6月17日

市本級自主就業轉業士官一次性就業幫扶方案

根據省委、省政府、省軍區有關做好退役士兵工作的精神,結合我市實際,決定對市本級自主就業轉業士官實施一次性就業幫扶,現制定如下方案:

一、幫扶對象

具有嘉興市本級戶籍,2000年~2011年期間退出現役,由市退伍軍人和軍隊離休退休干部安置領導小組辦公室接收,并選擇自主就業的轉業士官。

二、幫扶原則

(一)自主自愿參加;

(二)公開公平公正;

(三)考試競爭錄用;

(四)個人服從組織。

三、幫扶方式

采用分類一次性提供就業幫扶崗位的方式。

(一)分類提供崗位。根據歷年安置情況,通過政府指令性統一安排就業幫扶崗位。

1.對2000年~2003年自主就業的轉業士官,提供財政支付工資在編合同制崗位。

2.對2004年~2011年自主就業的轉業士官,每年度按2:3:5比例提供事業單位編制崗位、國有以及國有控股企業崗位和財政支付工資在編合同制崗位。

(二)幫扶操作程序。通過報名確認、資格審查、考試競崗、錄用辦理等操作程序,按年度、分崗位、分批次,從高分到低分依次幫扶就業。

對不參加考試、參加考試但不選擇崗位或選擇了崗位但1個月內不上崗的均視作自動放棄就業幫扶崗位。

錄用后其工齡、保險等相關事項按有關規定執行。

四、切實加強組織領導

對自主就業轉業士官實施一次性就業幫扶,是市委、市政府幫助轉業士官解困的一項重要舉措,事關其切身利益。各級、各部門要高度重視,按照市委、市政府的統一部署有序推進。市民政局要牽頭制訂幫扶方案和操作辦法;市編委辦要結合事業單位分類、事業編制及各類崗位合同工需求情況,提供接收的單位及崗位數,配合落實相應工作;市國資委要提供國企及國有控股企業崗位,督促國資公司做好接收工作;市人力社保局要做好保險接續和崗位錄用工作;市財政局要保障經費落實到位;市監察局要加強對幫扶工作的監督;市維穩辦、市信訪局要切實做好穩定工作。各級、各部門(單位)要按照責任分工,各司其職,各負其責,密切配合,切實把幫扶工作落到實處。

五、其他

本《方案》自發布之日起30日后施行,由市退伍軍人和軍隊離休退休干部安置領導小組辦公室負責解釋。各縣(市)可參照執行。


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